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Última actualización: julio de 2026
RedJob, accesible a través de www.redjob.com.mx, es una plataforma digital dedicada a conectar candidatos con empleadores y facilitar procesos de reclutamiento y selección de personal en México.
La plataforma es operada por el titular de RedJob con domicilio en México. Para cualquier asunto relacionado con privacidad, protección de datos personales o el ejercicio de derechos ARCO, los usuarios pueden comunicarse al correo electrónico redjobmx@gmail.com.
Datos personales recabados
RedJob podrá recopilar los siguientes datos de los candidatos:
Nombre completo.
Correo electrónico.
Número telefónico.
Ciudad y estado de residencia.
Currículum Vitae (CV).
Experiencia laboral.
Escolaridad.
Fotografía de perfil.
Redes sociales profesionales.
Información adicional proporcionada voluntariamente por el usuario.
Asimismo, RedJob podrá recopilar los siguientes datos de empresas y reclutadores:
Nombre de la empresa.
Nombre del representante o reclutador.
Correo electrónico.
Número telefónico.
Datos fiscales o de facturación, cuando correspondan.
Cuando un usuario contrate alguno de los planes disponibles dentro de la plataforma, RedJob también podrá recopilar información relacionada con la suscripción, incluyendo:
Plan contratado.
Estado de la suscripción.
Fecha de contratación.
Fecha de renovación o vencimiento.
Historial de pagos.
Identificadores de transacciones generados por el proveedor de pagos.
RedJob no almacena información completa de tarjetas bancarias, números de tarjeta, códigos de seguridad (CVV) ni credenciales de pago.
Finalidades del tratamiento de datos
Los datos personales serán utilizados para:
Crear y administrar cuentas de usuario.
Permitir la publicación y administración de vacantes.
Facilitar la postulación de candidatos.
Conectar candidatos con empleadores.
Verificar la autenticidad de perfiles y empresas.
Administrar suscripciones y beneficios de los planes de pago.
Procesar y validar pagos realizados dentro de la plataforma.
Atender solicitudes de soporte.
Mejorar la experiencia de uso y el funcionamiento de RedJob.
Detectar actividades fraudulentas o usos indebidos.
Cumplir obligaciones legales y fiscales aplicables.
Información relacionada con pagos
Cuando un usuario contrate alguno de los planes de pago disponibles en RedJob, la plataforma podrá procesar información relacionada con la contratación y administración de la suscripción.
Los pagos son procesados por proveedores especializados en servicios de pago, quienes son responsables del tratamiento de la información financiera necesaria para completar la transacción.
RedJob únicamente recibe la información necesaria para:
Confirmar que el pago fue realizado.
Activar o renovar la suscripción correspondiente.
Registrar el historial de pagos.
Atender aclaraciones relacionadas con la contratación.
Cumplir obligaciones legales y fiscales.
Compartición de información
Los datos proporcionados por los candidatos podrán ser compartidos con las empresas a las que decidan postularse mediante la plataforma.
RedJob no vende, alquila ni comercializa información personal a terceros.
Sin embargo, RedJob podrá compartir información estrictamente necesaria con proveedores tecnológicos que participan en la operación de la plataforma, incluyendo servicios de:
Procesamiento de pagos.
Alojamiento de servidores.
Bases de datos.
Autenticación de usuarios.
Envío de correos electrónicos.
Analítica y monitoreo del servicio.
Estos proveedores únicamente podrán utilizar la información para prestar los servicios contratados por RedJob y conforme a sus propias políticas de privacidad.
Seguridad de la información
RedJob implementa medidas técnicas, administrativas y organizativas razonables para proteger la información personal contra pérdida, uso indebido, acceso no autorizado, alteración o divulgación.
La información relacionada con pagos es procesada mediante conexiones seguras y mecanismos de protección implementados por el proveedor de pagos correspondiente.
No obstante, ningún sistema de transmisión o almacenamiento electrónico puede garantizar una seguridad absoluta.
Conservación de la información
Los datos personales serán conservados mientras exista una relación entre el usuario y RedJob o durante el tiempo necesario para cumplir obligaciones legales, fiscales, contractuales o resolver controversias.
Una vez concluido dicho periodo, los datos podrán eliminarse, anonimizarse o conservarse únicamente cuando la legislación aplicable así lo requiera.
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Los usuarios podrán ejercer sus derechos de Acceso, Rectificación, Cancelación y Oposición (ARCO) enviando una solicitud al correo:
Documentación que permita acreditar la identidad del solicitante cuando sea necesario.
Cookies y tecnologías similares
RedJob podrá utilizar cookies y tecnologías similares para:
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Optimizar el rendimiento del servicio.
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Hospedaje y servidores.
Base de datos.
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Envío de correos electrónicos.
Procesamiento de pagos.
Analítica y monitoreo.
Cada proveedor tratará únicamente la información necesaria para prestar sus servicios conforme a la legislación aplicable y sus propias políticas de privacidad.
Modificaciones al aviso
RedJob podrá actualizar el presente Aviso de Privacidad en cualquier momento para reflejar cambios en la plataforma, en la legislación aplicable o en los servicios ofrecidos.
Las modificaciones serán publicadas en www.redjob.com.mx y entrarán en vigor desde la fecha de su publicación.
Aceptación
Al registrarse, utilizar la plataforma, contratar cualquiera de los planes disponibles o proporcionar información mediante RedJob, el usuario declara haber leído, comprendido y aceptado el presente Aviso de Privacidad.
Términos
Términos y condiciones de uso
Última actualización: julio de 2026
Bienvenido a RedJob ("la Plataforma"), disponible en www.redjob.com.mx.
Los presentes Términos y Condiciones regulan el acceso y uso de la Plataforma. Al registrarse, acceder o utilizar RedJob, el usuario declara haber leído, comprendido y aceptado estos términos. Si no está de acuerdo con ellos, deberá abstenerse de utilizar la Plataforma.
1. Objeto
RedJob es una plataforma digital que permite conectar candidatos, empresas y reclutadores mediante la publicación de vacantes, búsqueda de talento y postulación a oportunidades laborales.
RedJob actúa únicamente como intermediario tecnológico y no forma parte de la relación laboral que pudiera surgir entre candidatos y empleadores.
2. Registro de usuarios
Para utilizar determinadas funciones será necesario crear una cuenta.
El usuario se compromete a:
Proporcionar información veraz y actualizada.
Mantener la confidencialidad de sus credenciales de acceso.
No compartir su cuenta con terceros.
Actualizar sus datos cuando sea necesario.
El usuario es responsable de todas las actividades realizadas desde su cuenta.
3. Uso permitido
El usuario acepta utilizar la Plataforma únicamente para fines legales y relacionados con oportunidades de empleo.
Queda prohibido:
Publicar información falsa o engañosa.
Suplantar la identidad de otra persona o empresa.
Publicar vacantes inexistentes o fraudulentas.
Compartir contenido ofensivo, ilegal o discriminatorio.
Utilizar herramientas automatizadas que afecten el funcionamiento de la Plataforma.
Intentar acceder sin autorización a sistemas o información de otros usuarios.
RedJob podrá suspender o cancelar cuentas que incumplan estos términos.
4. Publicación de vacantes
Las empresas son responsables del contenido publicado y garantizan que:
La información es veraz.
Cuentan con autorización para publicar las vacantes.
Las condiciones laborales cumplen con la legislación aplicable.
RedJob podrá eliminar publicaciones que considere falsas, engañosas, fraudulentas o que incumplan estos Términos.
5. Postulación de candidatos
Los candidatos deciden libremente a qué vacantes desean postularse.
Al postularse, autorizan que la información necesaria de su perfil sea compartida con la empresa correspondiente.
RedJob no garantiza que una empresa contacte al candidato ni que exista una contratación.
6. Planes de suscripción
RedJob ofrece planes de suscripción que permiten acceder a funciones adicionales dentro de la Plataforma.
Actualmente los planes disponibles son:
Plan Pro: $499 MXN por mes.
Plan Premium: $999 MXN por mes.
Las funciones incluidas en cada plan serán las publicadas dentro de la Plataforma y podrán actualizarse o modificarse para mejorar el servicio.
7. Pagos
Los pagos de las suscripciones son procesados de forma segura mediante Stripe.
RedJob no almacena información completa de tarjetas bancarias ni credenciales de pago.
Al contratar un plan, el usuario autoriza el cobro correspondiente conforme al precio vigente al momento de la contratación.
8. Renovación de suscripciones
Las suscripciones se renovarán automáticamente al finalizar cada periodo de facturación utilizando el método de pago registrado en Stripe, salvo que el usuario cancele la renovación antes del siguiente ciclo de cobro.
La fecha de renovación dependerá de la fecha en que se contrató la suscripción.
9. Cancelación
El usuario podrá cancelar la renovación automática de su suscripción en cualquier momento.
La cancelación impedirá futuros cobros, pero el usuario conservará el acceso a los beneficios del plan hasta la conclusión del periodo ya pagado.
10. Reembolsos
Salvo que la legislación aplicable disponga lo contrario, los pagos realizados por suscripciones no son reembolsables una vez activado el servicio.
Si existiera un error de cobro atribuible a RedJob o al procesamiento del pago, el usuario podrá contactar al soporte para que su caso sea revisado.
11. Cambios de precios
RedJob podrá modificar los precios de sus planes de suscripción.
Cuando corresponda, dichos cambios serán informados antes de que entren en vigor y no afectarán los periodos ya pagados.
12. Disponibilidad del servicio
RedJob procura mantener la Plataforma disponible de forma continua.
No obstante, podrán existir interrupciones por mantenimiento, actualizaciones, fallas técnicas, problemas de conectividad o causas ajenas al control de RedJob.
RedJob no garantiza disponibilidad ininterrumpida del servicio.
13. Propiedad intelectual
Todo el contenido de RedJob, incluyendo su nombre, logotipos, diseño, software, código fuente, bases de datos, imágenes, textos y demás elementos, es propiedad de RedJob o de sus respectivos titulares y se encuentra protegido por la legislación aplicable.
Queda prohibida su reproducción, distribución o utilización sin autorización previa.
14. Responsabilidad
RedJob proporciona únicamente la infraestructura tecnológica para facilitar el contacto entre candidatos y empleadores.
RedJob no garantiza:
La contratación de candidatos.
Que una vacante permanezca disponible.
La veracidad absoluta de la información publicada por los usuarios.
El desempeño profesional de los candidatos.
La solvencia, legalidad o cumplimiento de las empresas registradas.
Las decisiones de contratación corresponden exclusivamente a las partes involucradas.
15. Suspensión y cancelación de cuentas
RedJob podrá suspender o cancelar cuentas cuando detecte:
Información falsa.
Actividad fraudulenta.
Incumplimiento de estos Términos.
Uso indebido de la Plataforma.
Actividades que afecten la seguridad o funcionamiento del servicio.
En caso de suspensión o cancelación por incumplimiento, RedJob podrá cancelar los beneficios asociados a la cuenta sin obligación de realizar reembolsos cuando corresponda conforme a estos Términos y a la legislación aplicable.
16. Protección de datos personales
El tratamiento de los datos personales se realiza conforme al Aviso de Privacidad de RedJob, disponible en la Plataforma.
17. Modificaciones
RedJob podrá modificar estos Términos y Condiciones en cualquier momento para adaptarlos a cambios legales, técnicos o de funcionamiento de la Plataforma.
Las modificaciones serán publicadas en www.redjob.com.mx e indicarán la fecha de su última actualización.
El uso continuo de la Plataforma después de la publicación de las modificaciones implicará la aceptación de los nuevos Términos.
18. Legislación aplicable
Estos Términos y Condiciones se regirán por las leyes de los Estados Unidos Mexicanos.
Cualquier controversia relacionada con la Plataforma será resuelta por los tribunales competentes conforme a la legislación mexicana, salvo disposición legal en contrario.
19. Contacto
Para cualquier duda relacionada con estos Términos y Condiciones o con el funcionamiento de la Plataforma, el usuario podrá comunicarse a:
